{"id":9393,"date":"2021-07-21T14:19:23","date_gmt":"2021-07-21T19:19:23","guid":{"rendered":"https:\/\/syspertec.com.co\/web\/?p=9393"},"modified":"2021-07-21T14:19:32","modified_gmt":"2021-07-21T19:19:32","slug":"los-retos-de-la-ciberseguridad-para-la-fuerza-de-trabajo-en-cualquier-lugar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/syspertec.com.co\/web\/los-retos-de-la-ciberseguridad-para-la-fuerza-de-trabajo-en-cualquier-lugar\/","title":{"rendered":"Los retos de la ciberseguridad para la fuerza de trabajo en cualquier lugar"},"content":{"rendered":"\n

Por: Claudia Reyes, Gerente de Canales de experiencia de usuario final, Latinoam\u00e9rica, VMware<\/em><\/p>\n\n\n\n

La tendencia a trabajar desde la casa ha dado un vuelco interesante y al mismo tiempo desafiante. Seg\u00fan la Federaci\u00f3n de Gesti\u00f3n Humana ACRIP, 76,4% de las organizaciones en Colombia considera mantener como pol\u00edtica organizacional el sistema de trabajo remoto, una vez superada la pandemia[1]<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Seg\u00fan cifras del Ministerio del Trabajo, en Colombia, en la actualidad, cerca de cuatro millones de personas teletrabajan[2]<\/a>, por lo que se estima que el regreso a los puestos f\u00edsicos no ser\u00e1 algo definitivo, ni inmediato.<\/p>\n\n\n\n

Por ejemplo, la mitad de los l\u00edderes de las compa\u00f1\u00edas anticipan un aumento en el n\u00famero de empleados que trabajar\u00e1n de forma remota permanentemente en los pr\u00f3ximos dos a\u00f1os[3]<\/a>, e incluso, se podr\u00eda pensar que muchos de estos teletrabajadores terminar\u00e1n bajo un modelo h\u00edbrido de trabajo, una mezcla que trae lo mejor de los dos mundos: flexibilidad en el horario, semipresencialidad y productividad.<\/p>\n\n\n\n

Las organizaciones han ido redescubriendo todas y cada una de las ventajas y desventajas de esta \u201cnueva normalidad\u201d que parece estarse acercando si -como todos esperamos- la pandemia llega a su fin. Sin embargo, los retos que propone en t\u00e9rminos de ciberseguridad y experiencia del empleado son objeto de debate.<\/p>\n\n\n\n

Seg\u00fan los resultados del cuarto reporte Global Security Insights<\/em> liderado por VMware<\/strong>, cerca del 80% de las organizaciones encuestadas experimentaron ciberataques debido a un mayor n\u00famero de empleados remotos, lo que resalta las vulnerabilidades en las posturas y la tecnolog\u00eda de seguridad tradicional.<\/p>\n\n\n\n

Urge la necesidad de que las organizaciones vayan m\u00e1s all\u00e1 de la seguridad de los endpoints<\/em> y la redirijan hasta las cargas de trabajo para proteger mejor los datos y las aplicaciones. Seguimos utilizando los mismos sistemas de protecci\u00f3n de siempre en un mundo cambiante, y ante la sofisticaci\u00f3n masiva de los ciberataques, se debe capacitar a la fuerza de trabajo remota y al personal de seguridad para detectar y detener los ataques.<\/p>\n\n\n\n

Otro de los aspectos esenciales de la ciberseguridad en ambientes remotos de trabajo es la nube. Al mismo tiempo que las compa\u00f1\u00edas buscan acelerar su transformaci\u00f3n digital con estas soluciones, se ha ampliado la posibilidad de sufrir m\u00e1s ataques. De hecho, fueron el tipo de ataque m\u00e1s frecuente durante el a\u00f1o pasado, mientras que las principales causas de las vulnerabilidades fueron las aplicaciones de terceros (14%) y el ransomware<\/em> (14%).[4]<\/a> Resulta imperativo, entonces, la implementaci\u00f3n de pol\u00edticas de seguridad creadas para un mundo en el que la nube es primordial.<\/p>\n\n\n\n

De hecho, VMware recientemente anunci\u00f3 su estrategia Anywhere Workspace, que parte de la tendencia que trae la nueva normalidad y empuja a las organizaciones a no depender de la ubicaci\u00f3n f\u00edsica de sus empleados, sino por el contrario ser m\u00e1s competitivos al estar donde el mercado lo demande. La sinergia de soluciones de seguridad y optimizaci\u00f3n de la fuerza de trabajo remota, las nubes y redes involucradas, sumado a la automatizaci\u00f3n del espacio de trabajo digital, traen la garant\u00eda necesaria para una competitividad sin riesgos.<\/p>\n\n\n\n

El futuro del trabajo desde cualquier lugar a\u00fan se est\u00e1 escribiendo; su evoluci\u00f3n apunta hacia una priorizaci\u00f3n de la experiencia del empleado, pues el teletrabajador no quiere volver a la oficina, pero tampoco quiere seguir encerrado, y la ciberseguridad es una parte fundamental que enlaza estas dos posturas.<\/p>\n\n\n\n

Los empleados no deben ser considerados como el eslab\u00f3n m\u00e1s d\u00e9bil de la cadena ante un ataque cibern\u00e9tico, por el contrario, un equipo empoderado, con soluciones que vayan desde la protecci\u00f3n del correo electr\u00f3nico hasta la nube, con capacitaci\u00f3n constante, sensibilizaci\u00f3n y pol\u00edticas claras sobre el uso de todos los elementos que componen la oficina en cualquier lugar, ayudar\u00e1 a mitigar el riesgo de un ataque, al mismo tiempo que incentivar\u00e1 la productividad. Ante este nuevo panorama, vale la pena preguntarnos: \u00bfEstamos dispuestos a aceptar el cambio y asumir los retos que nos impone? La respuesta est\u00e1 en la cultura organizacional y en la transformaci\u00f3n digital cimentada en seguridad, herramientas de trabajo m\u00f3vil, automatizaci\u00f3n y fant\u00e1sticas experiencias, como las que permite una estrategia Anywhere Workspac<\/em>e, para esta nueva fuerza laboral flexible y digital.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

[1]<\/a> https:\/\/www.acripnacional.org<\/a><\/p>\n\n\n\n

[2]<\/a> https:\/\/www.mintrabajo.gov.co\/web\/guest\/prensa\/comunicados\/2020\/julio\/el-proximo-20-de-julio-mintrabajo-radicara-proyecto-de-ley-que-busca-regular-el-trabajo-en-casa?inheritRedirect=true<\/a><\/p>\n\n\n\n

[3]<\/a> https:\/\/www.portafolio.co\/economia\/empleo\/trabajo-remoto-tendencia-home-office-promete-crecer-aun-mas-en-2021-547887<\/a><\/p>\n\n\n\n

[4]<\/a> VMware Global Security Insights: https:\/\/www.carbonblack.com\/resources\/global-security-insights-report-2021-intelligence-from-the-global-cybersecurity-landscape\/<\/a><\/p>\n\n\n\n

SysPerTec<\/p>\n\n\n\n

–<\/p>\n\n\n\n

Agencia de Prensa y Relaciones P\u00fablicas <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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